Ваше місто: Київ
Країна: Україна

Оренда персоналу

Лінійний персонал в потрібні терміни, в потрібній кількості, відповідно до вимог
  • З необхідними
    навичками
  • Стислі терміни
  • По всій Україні
25000
активних виконавців
12+
років на ринку
9+
регіональних офісів в Україні
300+
співробітників в штаті
Чому оренда персоналу — це вигідно
  • Мобільність
    Можливість залучити будь-яку кількість працівників у будь-який час
  • Ефективність
    Якісне надання послуг кваліфікованими співробітниками в найкоротші терміни
  • Зниження ризиків
    Із Замовника знімається вся соціальна і юридична відповідальність за робітників
  • Зниження навантаження
    Зниження податкового навантаження на вашу організацію
  • «Під ключ»
    Можливість віддати на аутсорсинг цілий процес
Все про оренду персоналу
  • Аутсорсинг VS Аутстафінг
    Яка різниця між аутстафінгом і аутсорсингом? Що їх об'єднує? На що звертати увагу при виборі компанії-партнера?
  • Відмінності внутрішнього персоналу від зовнішнього. В штат або аутсорсинг?
    Чому аутсорсинг стає популярним і в чому його переваги?
  • Кому і навіщо потрібен аутсорсинг. Його переваги.
    Аутсорсинг? Що це? Кому він потрібен? Чи буде це вигідно нам?
  • ТОП 5 помилок при виборі компанії аутсорсера
    Потрібен персонал на вчора і за допомогою біжите до аутсорсингової компанії? Ви робите величезну помилку вдаючись такому методу. Чому?
Збільшуйте ефективність разом з Fillin
Передайте на аутсорсинг складні та рутинні завдання пов'язані з пошуком і адмініструванням лінійного персоналу
  • Підготовлений і навчений персонал

    Наші виконавці виходять на об'єкт вже підготовленими або ми надаємо пільговий період для їх навчання

  • Впровадження супервайзера на проєкт
    • оперативний контроль виконання поточних робіт, оплата 35 грн/год;
    • забезпечення безперебійного надання послуги;
    • миттєве реагування на нестандартні ситуації.
  • Аутсорсинг ділянки

    Передача на аутсорсинг певних зон торгових, виробничих і логістичних об'єктів.

    Fillin бере відповідальність ефективності ділянки на себе, а ви показуєте високу ефективність і хороший результат

  • Введення KPI й прозорої системи оцінювання

    Ми завжди прагнемо надавати послуги найвищої якості. Тому пропонуємо партнерам вводити KPI для оцінки окремих виконавців і аутсорсингової компанії. Комплексні KPI допоможуть об'єктивно оцінювати нашу роботу і постійно підвищувати продуктивність

78%
нових клієнтів
Проходять шлях використання аутсорсингу:
Стартова формула «персонал аутсорсера/власний персонал»
Пропорція через 3-6 місяців
Плавне впровадження аутсорсингу персоналу дозволяє отримати всі вигоди без ризиків для компанії.
Спробуйте аутсорсинг персоналу на своєму бізнесі!
Fillin
це вся Україна
Надаємо послуги по всій
території України
0-800-33-7000
Розв'яжемо будь-які питання
з нестачею персоналу для вашого 
бізнесу
Більше можливостей для вашого бізнесу
Завдяки зворотному зв'язку в режимі реального часу ви можете бути впевнені в точному та своєчасному закритті вашої заявки
  • Власний контакт-центр
  • Просте оформлення online заявок
  • Підтвердження зміни в один клік
  • Заміна працівника, який не підійшов
  • Прозорі умови співпраці
  • Кадрове діловодство
  • Конфіденційність
  • Адміністрування проєктів
  • Перевірка персоналу
  • Необхідна кількість персоналу в регіоні
Залишилися
питання?
Відправляючи дані, ви погоджуєтеся з політикою конфіденційності
Надаємо персонал
Підберемо надійних працівників, що відповідають вашим вимогам!
Широкий вибір спеціальностей для виробництва і роздрібних мереж: від вантаження і мерчендайзингу до незалежної інвентаризації та клінінгу
Наш мобільний додаток Fillin — це майбутнє!
  • Обирай найкращі умови на ринку
  • Самостійно керуй своїм графіком і підбирай найліпший час
  • Отримуй щотижневі/щоденні виплати
Детальніше
Завантажуй додаток
зараз і бери участь у
B-тестуванні
Нам висловлюють довіру
У списку наших партнерів великі рітейлерні мережі, гіпермаркети, виробничі та логістичні компанії
Оцінка ефективності аутсорсингу
Аутсорсинг в Україні починає масштабно застосовуватися в різних сферах бізнесу. У зв'язку з чим стає потрібне розв'язання задачі оцінки його...
1 февраля 2021
Аутсорсинг как технология будущего
10 января 2021
Як зменшити витрати на персонал в умовах кризи
19 декабря 2020
Тимчасовий персонал
11 декабря 2020
Розкажіть нам
про ваші потреби
Ми знайдемо швидке рішення!
Відправляючи дані, ви погоджуєтеся з політикою конфіденційності

Якою б не була поточна ситуація на ринку, бізнес завжди прагне контролювати та скорочувати витрати. Один з ефективних інструментів оптимізації — скорочення штату працівників. У ситуації, коли скорочення числа працівників негативно впливає на виробничі процеси, заповнити відсутні вакансії можна шляхом послуги з надання персоналу в оренду.

Опис та особливості послуги «орендований співробітник»

Аренда персоналаПерсонал в оренду в місті Києві — це один або група фахівців, запрошених в штат компанії «зі сторони» на тимчасовій основі для виконання конкретних завдань. Замовнику можуть терміново знадобитися послуги професіоналів вузької спрямованості або рівноцінна заміна штатних працівників, що випали з робочого графіка з різних причин(хвороба, відпустка, звільнення).

Деякі підприємства потребують оренди робочої сили у сторонніх компаній через сезонну спрямованість власного виробництва. Постійне надання робочого персоналу дозволить миттєво реагувати на зміни попиту протягом року, а разом з тим мінімізувати витрати на заробітні плати.

Вигоди від оренди персоналу: в чому плюси такого підходу?

Переваги оренди робочої сили, персоналу або вузькопрофільних фахівців:

  • Працівники можуть бути залучені для вирішення конкретного завдання. Наприклад, системний адміністратор викликається в офіс тільки для розв'язання проблем з технікою. Час, коли його послуги не потрібні, не оплачується.
  • Зниження навантаження на бухгалтерію та відділ кадрів. Не потрібно розраховувати зарплату і соціальні пакети тимчасовим співробітникам. Кадрове діловодство скорочується.
  • Замовник не виплачує компенсацію в разі звільнення працівника.
  • Виробництво не зупиняється через хворобу, прогулу та інших причин відсутності співробітника. Аутсорсер миттєво знаходить рівноцінну заміну.

Виникає питання: «Який персонал можливо взяти в оренду?» Компанія «Fillin» допоможе вам зробити оренду наступних кадрів:

Де популярна послуга оренди та що впливає на вартість?

Услуга аренды персоналаНаразі здача персоналу в оренду широко поширена:

  • у виробництві;
  • в готельному і туристичному бізнесі;
  • на підприємствах громадського харчування;
  • на складах, в торгових мережах і розподільних центрах.

Часто за договором лізингу на роботу запрошуються не тільки фахівці вузької спрямованості, а й люди без профільної освіти: продавці, офіціанти, різноробочі, вантажники, асфальтоукладальники та інші.

На вартість послуги впливає досвід співробітника і компетенція, а також кількість персоналу і термін, на який потрібна його допомога.

Переваги оренди

Зараз поширені три види оренди працівників:

  • Лізинг. Передбачає тимчасове надання працівників за низькою ціною з можливим включенням їх в штат за підсумками співпраці. На практиці так відбувається не завжди.
  • Аутстафінг. В рамках аутстафінгу позаштатний персонал використовується постійно.
  • Аутсорсинг персоналу. Аутсорсинг — фактична передача частини бізнес-процесів під управління сторонньої компанії, що володіє людськими ресурсами для виконання поставлених завдань.

Всі три види оренди співробітників добре себе зарекомендували на практиці. Клієнти економлять свої кошти та ресурси, звільняються від багатьох рутинних завдань. Але впускати у свій бізнес сторонню компанію і невідомий персонал — ризикований крок. Тому до вибору аутсорсингової компанії потрібно підходити з особливою увагою.

Аренда работников