ШІ інструменти, які можуть спростити роботу рекрутера

ШІ інструменти, які можуть спростити роботу рекрутера 

Ще кілька років тому ми лише фантазували про віртуальних асистентів, які могли б спрощувати рутинні завдання рекрутерів та допомагати знаходити найкращих кандидатів. Сьогодні ця мрія стала реальністю, і штучний інтелект (ШІ) стрімко інтегрується в HR-процеси українських компаній, які активно експериментують з новими технологіями та оптимізують найм.

Безумовно, абсолютним лідером серед AI-інструментів для HR є ChatGPT. Понад 60% опитаних рекрутерів використовують його у своїй роботі. Також популярність мають його менш відомі, але не менш ефективні «колеги» — Gemini (23%), Gamma (15%), Claude (13%). 

Однак, окрім цих платформ, існують й інші, здатні значно полегшити роботу рекрутерів. Далі ми розглянемо такі рішення та їхні можливості.

ШІ інструменти для генерації опису вакансій

Опис вакансії — це перше враження про вашу компанію, тому він потребує особливої уваги, адже ви не просто пишете текст — ви формуєте очікування.

Безумовно, саме на цьому етапі більшість фахівців обирають ChatGPT, оскільки генерація тексту — одна з його основних та найсильніших функцій. Проте, деякі спеціалісти та компанії все частіше радять звернути увагу на інші пропозиції ринку.

Textio

Платформа використовує штучний інтелект для оптимізації текстів вакансій та інших рекрутингових контент-матеріалів. Вона допомагає створювати більш ефективні та привабливі оголошення про роботу, що, своєю чергою, сприяє залученню кращих кандидатів.

Інструмент вирішує кілька болей рекрутерів, зокрема:

1. Уникнення шаблонності. Textio аналізує текст вакансії на основі великої бази даних успішних оголошень та надає рекомендації щодо покращення формулювань, використання ключових слів та ton of voice, тим самим допомагаючи зробити їх не тільки оригінальними та виразними, але й ефективними.
2. Неупередженість. Алгоритми платформи виявляють потенційно упереджені формулювання, які можуть відлякувати потенційних кандидатів (наприклад, за гендерною, віковою чи расовою ознакою).
3. Оптимізація для аудиторії. Textio дає рекомендації, як адаптувати текст для максимально широкого кола кандидатів, покращуючи шанси залучити найкращих фахівців.

Easy-Peasy.AI

Платформа допомагає у створенні різноманітного контенту, включаючи тексти та зображення, пропонуючи понад 200 шаблонів для різних потреб.

Easy-Peasy.AI може допомогти рекрутерам у розв'язанні таких проблем на етапі створення вакансій:

• Інструменти Easy-Peasy.AI дозволяють миттєво генерувати тексти, скорочуючи витрати часу на рутину. Автоматизація процесу стає справжньою знахідкою для рекрутерів, яким важливо створювати багато однотипних вакансій.
• Платформа допомагає з оптимізацією текстів вакансій для пошукових систем, що збільшить їхню видимість на платформах для потенційних кандидатів.
• Інструмент допомагає з покращенням якості — корегуванням граматичних та стилістичних помилок, а також пропонує більш влучні формулювання.

Штучний інтелект для автоматизації скринінгу резюме та призначення інтервʼю

Перегляд сотень резюме та узгодження графіків співбесід — це значна частина рутинної роботи рекрутера, що забирає багато часу та зусиль. Штучний інтелект пропонує ефективне рішення для автоматизації цих процесів, дозволяючи зосередитися на стратегічних завданнях. Які інструменти будуть корисними на цьому етапі?

Eightfold AI

Eightfold AI позиціонується як платформа Talent Intelligence, що допомагає компаніям знаходити, розвивати та утримувати найкращих працівників. Відповідно, її переваги полягають у наступному:

• Заощадження часу. Автоматичний скринінг резюме за допомогою ШІ дозволяє швидко відфільтрувати нерелевантних кандидатів. Eightfold AI аналізує не тільки ключові слова, але й навички, досвід та потенціал кандидата, що забезпечує більш точний відбір.
• Об'єктивний підхід до скринінгу. ШІ мінімізує вплив людського фактора та упереджень.
• Інтеграція з календарями рекрутерів та кандидатів, пропонуючи оптимальні варіанти часу для співбесід та автоматично надсилаючи запрошення.

Зв'язатися з нами

Оформіть заявку

Ми знайдемо швидке рішення саме для вашого бізнесу! Залиште заявку та вивільніть ресурси для розвитку компанії!

Залишити заявку

Humanly

Платформа використовує штучний інтелект для автоматизації комунікації з кандидатами на ранніх етапах процесу найму. Вона фокусується на покращенні досвіду кандидатів та оптимізації роботи рекрутерів за допомогою чат-ботів, які можуть відповідати на запитання кандидатів, проводити первинний скринінг і планувати співбесіди. Humanly прагне зробити процес найму більш людяним та ефективним. 

Серед основних переваг:

• Чат-боти Humanly можуть автоматично відповідати на типові запитання про вакансію, компанію, умови праці тощо, звільняючи рекрутерів від рутинної роботи.
• Humanly допомагає швидше обробляти велику кількість заявок та швидше переходити до етапу інтерв'ю з кваліфікованими кандидатами.
• Кандидати отримують швидкі та змістовні відповіді на свої запитання 24/7, що підвищує їхню лояльність та зацікавленість у компанії.

ШІ інструменти для автоматизації співбесід

Штучний інтелект допомагає рекрутерам і ейчарам з аналізом розмов, відео, а також з організаційними моментами, такими як планування та надсилання запрошень, фідбеку тощо. Розглянемо деякі з них.

Bluedot 

Це український продукт, який допомагає автоматизувати аналіз аудіозаписів онлайн-співбесід. Чим він буде корисним?

• Автоматична транскрибація зустрічей. Bluedot позбавляє від необхідності вручну записувати ключові моменти під час співбесіди, що дозволяє HR-спеціалісту чи рекрутеру повністю зосередитися на розмові з кандидатом.
• Інтонаційний аналіз голосу допомагає розкрити емоційний настрій кандидата та його впевненість або сумніви у відповідях, надаючи рекрутеру більше даних для прийняття рішень.
• Підбиття підсумків. Bluedot допомагає швидко підсумувати ключові моменти співбесіди та сформувати звіт, що спрощує процес прийняття рішення.
• Створення follow-up листів дозволяє підтримувати зв'язок з кандидатами та покращує досвід комунікації.

HireVue

Це платформа, що використовує штучний інтелект для аналізу відеоінтерв'ю. Вона, як і Bluedot, записує та транскрибує онлайн-дзвінки. Проте, окрім інтонації, також враховує та міміку, жести та інші невербальні сигнали кандидата. В цьому і полягає основна відмінність та перевага.

Штучний інтелект для прогнозування успішності кандидатів

Первинний скринінг, інтерв'ю та навіть випробувальний термін не завжди дають повну картину щодо потенційної успішності кандидата. Щоб знизити ризики та прийняти максимально обґрунтоване рішення, все більшої популярності набувають інструменти на основі штучного інтелекту.

Effy AI

Платформа створена для управління ефективністю команд. Фокусується на покращенні комунікації, розвитку та підвищенні продуктивності команд, пропонуючи гнучкі налаштування та інтеграцію з іншими HR-системами.

Користь Effy AI для HR полягає у таких аспектах:

• Effy AI сприяє тому, щоб нові співробітники легко інтегрувалися в команду та чітко розуміли свої обов’язки.
• Забезпечує регулярний та конструктивний зворотний зв'язок (360 feedback) між керівниками та підлеглими, що покращує комунікацію та сприяє розвитку співробітників.
• Пропонує інструменти для проведення об'єктивної оцінки продуктивності (Performance Review), що допомагає у прийнятті рішень щодо підвищення, преміювання та розвитку персоналу.
• Збирає дані про ефективність роботи команд та надає аналітичні звіти.

Ми створили зручну таблицю, яка допоможе обрати оптимальний інструмент залежно від ваших цілей і завдань.

Звертайтесь до Fillin для оптимізації HR-процесів у компанії

ШІ-технології допомагають оптимізувати HR-процеси та пришвидшити найм. Але що робити, якщо працівники потрібні терміново, і у вас немає часу на впровадження та адаптацію нових технологій? 

Fillin пропонує швидке та ефективне рішення — лізинг, аутсорсинг та аутстафінг персоналу. Ми забезпечимо ваш бізнес кваліфікованими фахівцями для сезонної, тимчасової, проєктної або постійної роботи, звільняючи ваших рекрутерів від рутини, пов'язаної з пошуком, відбором, працевлаштуванням та адмініструванням персоналу.

Закриваємо будь-які потреби — від одного співробітника до цілої команди, мотивованих кадрів, які з першого дня готові до ефективної роботи на досягнення ваших цілей. Та головне — індивідуальні умови співпраці, створені виключно під ваші потреби. Працюємо по всій Україні. Зв'яжіться з нами, щоб дізнатися більше.

Поділитись